Elena Voigts Karriere in den Bereichen Talentmanagement und Personalbeschaffung erstreckte sich über mehrere Branchen, in denen sie stets Wachstum und Innovation vorangetrieben hat. Mit einem Bachelor of Arts in Psychologie von der Ashford University und einem Grundstudium am Young Harris College mit einem vollen akademischen Stipendium legte Elenas Bildungshintergrund den Grundstein für ihre Expertise im Verstehen und Entwickeln von Talenten. Sie begann im Bereich der Personalbeschaffung und stieg schnell in leitende Positionen auf, wobei sie eine ausgeprägte Fähigkeit zur Identifizierung und Förderung von Spitzentalenten unter Beweis stellte. Ihr Wechsel in die pharmazeutische Industrie markierte eine bedeutende Entwicklung in ihrer Karriere. Sie leitete globale Talentakquisitionsbemühungen und implementierte strategische Initiativen, die die Talententwicklung und das Unternehmenswachstum maßgeblich beeinflussten. 2017 gründete Elena Voigt Talent Partner, die sich auf Partnerschaften mit Führungskräften für wachstumsstarke Unternehmen konzentrieren. Ihre Beratungstätigkeit war ausschlaggebend für die Neugestaltung von Beschäftigungsmodellen, die Förderung von Teamkulturen und die Durchführung strategischer Talentakquise in verschiedenen Sektoren, darunter FinTech, Gesundheitswesen und Automatisierungsdienstleistungen. Im Januar 2024 übernahm Elena die Rolle der Geschäftsführerin bei papilio Talent Solutions GmbH und bringt ihre umfangreiche Erfahrung ein, um das Unternehmen zu innovativen Talentlösungen zu führen, die den Herausforderungen der modernen Arbeitswelt gerecht werden. In ihrer Freizeit erkundet Elena gerne die Natur und verbringt Zeit mit ihrem Mann, ihren zwei Kindern und ihrem Deutschen Schäferhund.